Stres okidač (ne)uspjeha

Veliki broj istraživanja pokazao je kako danas dvostruko više ljudi svoj posao smatra ‘izrazito stresnim’. Zbog prevelikoga stresa ljudi razmišlja o napuštanju posla, ali isto tako i velik broj ljudi daje otkaz.

Upravo iz tog razloga organizirana je ova edukacija koja će biti koncipirana kroz grupnu dinamiku u kojoj ćete, sa svojim različitim razinama iskustva, znanja ili pozicija, dobiti priliku za dijeljenje znanja s drugima.

Naglasak edukacije stavljen je na praksu i primjenu teorije u praksi.

Teme edukacije su:

• Pojava svakidašnjeg stresa u vremenu, prostoru i percepciji;
• Uzroci stresa u poslovnom privatnom kontekstu;
• Stres u odnosu na Burn out pojavu – sličnosti i razlike;
• Konflikti pod stresom;
• Racionalno Emocionalni nutarnji/osobni mehanizam;
• Stres kao poticaj i pokretač;
• Promatračka uloga pod stresom – učinkovitost u stresu;
• Delegiranje zadataka;
• Tajna umijeća žongliranja i praktična primjena na stres;
• Bitno je jedino bitno – Paretov princip;
• Asertivno čuvanje i održavanje granica.