Vedran Glogović

Područje: LinkedIn, HR

Vedran Glogović ima više od 16 godina iskustva u raznim HR područjima (ponajviše Talent Acquisition-u i Employer Branding-u). U prijašnjem radu privukao je više od 350 talenata u brojne kompanije s nacionalnim, regionalnim ili globalnim fokusom, posebice u IT industriji te odradio više od 2000 selekcijskih razgovora s kandidatima za posao.

Danas je posebno motiviran raditi s postojećim ili potencijalnim poduzetnicima, a to se manifestira i kroz njegov doprinos u sklopu BOND2 projekta za HAMAG BICRO gdje radi kao mentor za razvoj poslovanja.

Osnivač je kompanije Game of Jobs gdje kao karijerni savjetnik pomaže svima koji traže (bolji) posao te uči brojne poduzetnike i poduzetnice razviti poslovanje i/ili profesionalni osobni brend putem LinkedIn-a. Također, kao konzultant kompanijama pruža ciljane edukacije i adresira specifične HR potrebe.

Svakodnevno koristi LinkedIn već više od 13 godina i rado uči svoje klijente izgraditi i monetizirati mrežu kontakata te kreirati sadržaj s dodanom vrijednosti za ciljnu grupu.

Vedran je diplomirao na Ekonomskom Fakultetu u Zagrebu (smjer organizacija i menadžment) te završio MBA program na COTRUGLI Business School. U Americi se licencirao za službenog MBTI® trenera što odlično nadopunjuje njegovu orijentiranost na cjeloživotni osobni i profesionalni razvoj.

Vječni je optimist, ponosni ljevak u svijetu dešnjaka, obiteljski čovjek i zagovaratelj work-life balansa.