Možete li zapošljavati u paušalnom obrtu?
Krenuli ste u poduzetnički projekt, no trebate pomoć. Možete li nekoga zapošljavati? Odgovore na ova i druga pitanja saznali su polaznici edukacije Kako otvoriti paušalni obrt od predavačice Lene Čičak.
Paušalni obrt podrazumijeva plaćanje poreza na dohodak u paušalnom iznosu, umjesto utvrđivanja porezne obveze na temelju poslovnih knjiga. U paušalnom obrtu granica primitaka je 300.000 kn, odnosno 39.816,84 €.
Možete li zapošljavati u paušalnom obrtu?
Jedno od čestih pitanja jest ono o mogućnostima zapošljavanja u paušalnom obrtu. Kao paušalni obrtnik možete zapošljavati putem:
- ugovora o radu,
- ugovora o djelu,
- autorskog ugovora,
- studentskog ugovora ili đačkog ugovora.
Zapošljavanjem postajete obveznik Zakona o zaštiti na radu, što znači da ste prilikom zapošljavanja temeljem ugovora o radu dužni:
- prijaviti djelatnika na mirovinsko i zdravstveno osiguranje,
- potpisati ugovor o radu,
- voditi evidenciju radnog vremena, predavati JOPPD obrasce, izdavati platne liste te voditi sve druge evidencije iz radnog odnosa.
Apsolutno sam oduševljena! Vrh! Kad bi država bila ovako pedantno organizirana, kvalitetno sadržajno ustrojena, poticajna i orijentirana prema dobrobiti svojih građana kao što je to predavačica Lena i Plavi ured, svi bi zaista mogli imati barem 8.000 eura plaće i ne bi bježali van. Ovakva edukacija poklanja nam alat za preživljavanje u moru nelogičnih propisa i unosi optimizam da se može, ako iza sebe ovakav support uz osmijeh, znanje i duhovitost. Hvala Lena, hvala Plavi ured!“,
riječi su jedne od prisutnih polaznica.